La Asociación Mexicana de Juzgadores A.C. otorgó el día de ayer la medalla “Mujeres por la igualdad” a la doctora Yasmín Esquivel Mossa, magistrada presidente del Tribunal de Justicia Administrativa de la Ciudad de México (TJA CDMX), en una ceremonia que presidieron el ministro Luis María Aguilar Morales, presidente de la Suprema Corte de Justicia y la magistrada Lilia Mónica López Benítez, presidenta de la Asociación Mexicana de Juzgadoras.
Esquivel Mossa, también presidenta de la Asociación de Magistrados de Tribunales de Justicia Administrativa de los Estados Unidos Mexicanos, expresó que la violencia y agresiones en contra de las mujeres no cesan y que “No hay nada más atroz que el atentar contra otro ser humano”, prosiguió “pero no hay nada más deleznable que hacerlo escudado en posiciones de poder, y más en aquellas que brindan la función pública.”
La Dra. Esquivel señaló que las agresiones a las mujeres en la función pública, son solapadas por aquellos que dicen que las combaten y desprecian pero son cómplices al tolerarlas. La violencia hacia la mujer, refirió la magistrada, se propicia por el poder desmedido de quienes lo realizan y la impunidad de la que gozan.
La presidente del TJA estableció que el hostigamiento en el trabajo coarta el derecho al desarrollo profesional, y dijo que cualquier tipo de violencia de género se debe combatir con tenacidad, perseverancia y obstinación hasta obtener “la tan anhelada materialización de la equidad de género en la sociedad.”
La doctora refirió el gran compromiso que significa el reconocimiento “más que un halago, es una alta responsabilidad que habré de honrar con esfuerzo y tenacidad”, estableció.
También externó que la Asociación Mexicana de Juzgadoras se ha caracterizado por luchar contra las condiciones de discriminación y desigualdad en el servicio público.
Datos duros en la mano
La magistrada Esquivel Mossa reveló algunos datos de la Encuesta Nacional sobre la Dinámica de las Relaciones en los Hogares, en la que se estima que de los 46.5 millones de mujeres de 15 años y más, que residen en México, el 30.7, el 66.1%, han vivido al menos un incidente de violencia en la escuela, trabajo, hogar o comunidad.
Y que el 26.6% de las mujeres que trabajan, al menos una vez han experimentado algún acto violento, principalmente sexual y discriminación por género o embarazo. La discriminación, agresión sexual o emocional, la degradación, humillación o intimidación son los más comunes ataques en los centros laborales, según el estudio citado por la homenajeada.
